结合学校“要想进口旺、就得出口畅”的会议精神,服装系在2017年2月16日上午以系主任为核心的领导班子未雨缪谋,就如何做好2015级233位学生下厂实习和就业问题,召集教学线、学生管理线、校外实习线及专业带头人等以上干部提前谋划。
江主任重点强调三线合一切实做好2015级学生下厂的各项工作,实行首问责任制,落实各班级职业导师和挂钩干部协助班主任做好学生专业教育和就业指导工作。划清和界定学生下厂面试时间、面试流程、企业招聘信息发布时间要求、学生下厂工资待遇要求、学生应聘名单确认、各类表格及资料的完成时间及责任到人等各项具体工作。
王安康学生管理副主任明确了第三年学费缴交的情况细节,并和与会者共同研究了相关学费缴交激励政策,并提出了安全教育的高标准和严要求。
潘晓梅教学副主任指出:从本学期专业教育开始植入2013级五年制高技和2015级全体学生下厂前的教育,通过职业指导师、班主任和专业老师等指导学生做好职业生涯规划、专业定位和心态调整,做好毕业设计统筹安排和学生补考等各项具体工作。
就业线表示在今年年初就已大力开发优质企业,及时收集企业有效的用工信息。会上,大家初定在4月下旬开始针对服装系首开专场招聘会,为15级下厂实习和就业学生来一场别开生面的面试大餐。让所有学生都能成功迈向理想职业之路。
我们15级233位即将下厂同学,通过这种第三年由校内学习转到校外实习的延伸学习方式,就能更好地成长为受企业欢迎的综合素质良好、专业技能基础扎实、工作勤奋务实、生活积极向上的职业人和社会人,并最终实现由准职业人到职业人、准社会人再到社会人的成功蜕变和转型。